线上“云接单” 线下一窗办

兖州人社:“网上综合柜员”可办一揽子事

2021-09-13 作者: 吕光社 来源: 大众日报
  □ 本报记者 吕光社
   本报通讯员 张戈 姜帅

  “您好!我在外地,养老保险关系怎么转回兖州?”
  “我们企业想申请今年的稳岗补贴,具体怎么申请?”
  “灵活就业人员今年社保最低缴费基数是多少,可以从网上缴费吗?”
  ……
  “叮、叮、叮”,电脑上的提示音不断响起,济宁市兖州区人社局“网上综合柜员”正有条不紊地处理着政务版微信平台推送的业务信息。为了更好地服务群众,兖州区人社局在综合柜员制改革的基础上,依托政务版微信,创新实施“网上综合柜员”,群众只要微信扫一扫,加个好友就能随时随地咨询办理人社业务,实现了“服务不掉线,办事不见面”。
  “今年夏天,有一位80多岁的老人,老伴卧病在床,儿子又在外地,一家三口的生活都‘卡’在了退休资格认证上,经过各种办法尝试无果。‘网上综合柜员’通过微信视频聊天,确认了一家人的生活状态,帮助老人一家足不出户完成了退休资格认证。”9月7日,兖州人社1号“网上综合柜员”王志超介绍,“我们的职责定位就是‘做老百姓的掌上人社管家’,让老百姓随时随地通过手机就能找到我们。”
  人社业务涉及就业、社保、劳动关系等多个方面,办理不同业务需要准备不同材料,一件一件业务逐项办理,重复叫号、多次排队、长时间等待,成为群众的“烦心事”。
  针对这一问题,兖州区人社局实行综合柜员制改革,打破系统内人员编制、人员身份、业务壁垒,将人社业务经办事项、服务窗口、工作人员全部整合集中办公。同时,实施流程再造,清证明、减材料、压时限,“清减压”重复提报材料30多项,集中梳理、整合系统内不同类型业务114项,形成《综合柜员制业务操作手册》,变“一事一流程”为“多事一流程”,变“多个单项业务窗口”为“一个综合业务窗口”。改革后的服务大厅平均每天办件368件,每件用时不超5分钟,平均每个窗口每天办件数量由31件提高到92件,既提高了工作效率,又缩短了办事时限。
  在开展“综合柜员制”服务的基础上,兖州区人社局继续创新升级,打造网上柜员服务新模式,把大厅的窗口服务拓展到线上,建立微信服务平台,实现前台业务上“云”办理。采取“1+2+3”岗位互补模式,搭建“线上+线下”双向互济的全方位人社服务平台,将团队12人分成6个组,分别填充到1个网上综合柜员岗位、2个辅助岗位和3个服务大厅窗口岗位,采取AB岗日轮换的管理方式。目前,政策咨询、权益证明、参保登记等16大项业务实现“云上办”,群众必须跑变为不用跑。截至9月初,网上柜员点对点累计发送人社政策宣传信息26万条次,累计网上咨询办理人社业务1.1万件次,仅灵活就业人员社保缴纳一项业务,减少老百姓跑腿近8000人次。
  □ 本报记者 吕光社
   本报通讯员 张戈 姜帅

  “您好!我在外地,养老保险关系怎么转回兖州?”
  “我们企业想申请今年的稳岗补贴,具体怎么申请?”
  “灵活就业人员今年社保最低缴费基数是多少,可以从网上缴费吗?”
  ……
  “叮、叮、叮”,电脑上的提示音不断响起,济宁市兖州区人社局“网上综合柜员”正有条不紊地处理着政务版微信平台推送的业务信息。为了更好地服务群众,兖州区人社局在综合柜员制改革的基础上,依托政务版微信,创新实施“网上综合柜员”,群众只要微信扫一扫,加个好友就能随时随地咨询办理人社业务,实现了“服务不掉线,办事不见面”。
  “今年夏天,有一位80多岁的老人,老伴卧病在床,儿子又在外地,一家三口的生活都‘卡’在了退休资格认证上,经过各种办法尝试无果。‘网上综合柜员’通过微信视频聊天,确认了一家人的生活状态,帮助老人一家足不出户完成了退休资格认证。”9月7日,兖州人社1号“网上综合柜员”王志超介绍,“我们的职责定位就是‘做老百姓的掌上人社管家’,让老百姓随时随地通过手机就能找到我们。”
  人社业务涉及就业、社保、劳动关系等多个方面,办理不同业务需要准备不同材料,一件一件业务逐项办理,重复叫号、多次排队、长时间等待,成为群众的“烦心事”。
  针对这一问题,兖州区人社局实行综合柜员制改革,打破系统内人员编制、人员身份、业务壁垒,将人社业务经办事项、服务窗口、工作人员全部整合集中办公。同时,实施流程再造,清证明、减材料、压时限,“清减压”重复提报材料30多项,集中梳理、整合系统内不同类型业务114项,形成《综合柜员制业务操作手册》,变“一事一流程”为“多事一流程”,变“多个单项业务窗口”为“一个综合业务窗口”。改革后的服务大厅平均每天办件368件,每件用时不超5分钟,平均每个窗口每天办件数量由31件提高到92件,既提高了工作效率,又缩短了办事时限。
  在开展“综合柜员制”服务的基础上,兖州区人社局继续创新升级,打造网上柜员服务新模式,把大厅的窗口服务拓展到线上,建立微信服务平台,实现前台业务上“云”办理。采取“1+2+3”岗位互补模式,搭建“线上+线下”双向互济的全方位人社服务平台,将团队12人分成6个组,分别填充到1个网上综合柜员岗位、2个辅助岗位和3个服务大厅窗口岗位,采取AB岗日轮换的管理方式。目前,政策咨询、权益证明、参保登记等16大项业务实现“云上办”,群众必须跑变为不用跑。截至9月初,网上柜员点对点累计发送人社政策宣传信息26万条次,累计网上咨询办理人社业务1.1万件次,仅灵活就业人员社保缴纳一项业务,减少老百姓跑腿近8000人次。