 |
□江玉宝 贾模章 张大庚
“党员生活馆建在我们所，全所党员近水楼台先得月。去年绩效管理考核，好几年未尝先进滋味的悦庄税务所，在县局９个所、分局中位列第二，获优秀单位。”沂源县地税局悦庄中心税务所所长武传忠说。
“党员生活馆”是沂源县地税局推进党建供给侧改革的创新之举。“以‘两学一做’学习教育和省局开展‘纪律行动’为契机，围绕党员组织生活这个关键点谋思路、做文章，建设‘党员生活馆’，让党员在自我教育、自我对比、自我反省和整改中，深刻触及思想灵魂，自觉找差距、强党性，推动党员干部队伍整体素质提高，着力打造‘满意地税党旗红’党建品牌。”县地税局党组书记、局长王厚勇表示。
党员“体检”“健身”新载体新模式
沂源地税局有干部职工１０８人，其中党员１００人，占比高达９３％。做好党建工作，成为该局抓好税收管理、带好队伍的关键抓手。咋破解长期以来“三会一课”党组织生活理论化、程序化的东西过多，对基层党员缺乏足够的吸引力和参与积极性问题？“党员活动馆”建设补齐了这一短板。
进入“党员生活馆”党性体检室，映入眼帘的是张挂于墙上的党员党性修养方面普遍存在的２０个问题清单。凡是来“体检”的党员，每人发放一张“党性体检表”，对照２０个问题清单，自我检查、自我打分；党员只需要回答有没有，让复杂的问题简单化。党性体检完，参加体检的党员每人一张测评表，按照工作纪律、生活纪律等“六大纪律”表现，给全体党员打分，由此看一看其他党员眼中的你。党员自我打分公布后，党支部进行评议打分。按照个人评价占３０％、党员评价３０％、支部评价４０％的比例计算党员综合得分，呈现在体检报告上，让每位党员对自己的问题有个正确的认识。
找准了“病灶”，来到党员健身室，对症施治。首先要认真学习党的历史和习近平总书记关于党性修养的重要论述；通过影像、语音、漫画等喜闻乐见的形式，学习“两学一做”、“纪律行动”的思想内涵，把“四讲四有”要求植入党员脑海。其次，对照墙上张挂的税务系统先进人物事迹，朱彦夫、李振华等当地英模的事迹，在思想上找差距、找共鸣。在图书阅览区，党员根据个人“体检”情况，自主选择党建、廉政及税收业务等方面的图书，自我“充电”。同时，每个党员针对自己的短板制定党性修养提升进度表，公示整改进度，接受全体党员监督。
步入党员荣誉室，“全国青年文明号”、“全国五一巾帼标兵岗”、“全省地税系统先进集体”等１００多项荣誉称号迎面而来。党员在这里回顾地税局历年来党建成果，共享荣誉表彰，提升先锋意识。
“生活馆三大展室为党员提供了形象化、互动性强的组织生活新模式，广大党员容易接受、乐于参加；党员对标体检、学习，达到了即查即改、即知即改及充电、补钙、强体的目的。”县地税局副局长王振军说。
新实践带来新成效
“党员生活馆”和学习型党组织建设推动该局党建工作迎来了“党风劲吹、春风化雨、警雷滚滚、充电及时”的“风、雨、雷、电”全方位立体化工作新格局。相继开展了“服务在沂源、满意在地税”，“一个支部一面旗、一个党员一盏灯、一所一品创建”和“党员先锋岗”评选等党建主题活动，擦亮了党徽税徽。２０１６年，全县“两学一做”学习教育知识竞赛举办，该局从２６个参赛队伍中脱颖而出，荣获第一名；省委巡视组延伸巡视检查、市局和县委重点工作督导检查，均对地税局机关党建工作给予充分肯定。
“围绕税收抓党建，抓好党建促税收”，实现了党建与税收工作深度融合、齐头并进。通过与国税部门对接、融合，共享涉税信息，推进国地税联合办税，实行“一窗通办”，实现“颗粒归仓”。沂源地税收入质量稳步提升，县地税局连续１７年保持了“省级文明单位”称号。
“党员生活馆建在我们所，全所党员近水楼台先得月。去年绩效管理考核，好几年未尝先进滋味的悦庄税务所，在县局９个所、分局中位列第二，获优秀单位。”沂源县地税局悦庄中心税务所所长武传忠说。
“党员生活馆”是沂源县地税局推进党建供给侧改革的创新之举。“以‘两学一做’学习教育和省局开展‘纪律行动’为契机，围绕党员组织生活这个关键点谋思路、做文章，建设‘党员生活馆’，让党员在自我教育、自我对比、自我反省和整改中，深刻触及思想灵魂，自觉找差距、强党性，推动党员干部队伍整体素质提高，着力打造‘满意地税党旗红’党建品牌。”县地税局党组书记、局长王厚勇表示。
党员“体检”“健身”新载体新模式
沂源地税局有干部职工１０８人，其中党员１００人，占比高达９３％。做好党建工作，成为该局抓好税收管理、带好队伍的关键抓手。咋破解长期以来“三会一课”党组织生活理论化、程序化的东西过多，对基层党员缺乏足够的吸引力和参与积极性问题？“党员活动馆”建设补齐了这一短板。
进入“党员生活馆”党性体检室，映入眼帘的是张挂于墙上的党员党性修养方面普遍存在的２０个问题清单。凡是来“体检”的党员，每人发放一张“党性体检表”，对照２０个问题清单，自我检查、自我打分；党员只需要回答有没有，让复杂的问题简单化。党性体检完，参加体检的党员每人一张测评表，按照工作纪律、生活纪律等“六大纪律”表现，给全体党员打分，由此看一看其他党员眼中的你。党员自我打分公布后，党支部进行评议打分。按照个人评价占３０％、党员评价３０％、支部评价４０％的比例计算党员综合得分，呈现在体检报告上，让每位党员对自己的问题有个正确的认识。
找准了“病灶”，来到党员健身室，对症施治。首先要认真学习党的历史和习近平总书记关于党性修养的重要论述；通过影像、语音、漫画等喜闻乐见的形式，学习“两学一做”、“纪律行动”的思想内涵，把“四讲四有”要求植入党员脑海。其次，对照墙上张挂的税务系统先进人物事迹，朱彦夫、李振华等当地英模的事迹，在思想上找差距、找共鸣。在图书阅览区，党员根据个人“体检”情况，自主选择党建、廉政及税收业务等方面的图书，自我“充电”。同时，每个党员针对自己的短板制定党性修养提升进度表，公示整改进度，接受全体党员监督。
步入党员荣誉室，“全国青年文明号”、“全国五一巾帼标兵岗”、“全省地税系统先进集体”等１００多项荣誉称号迎面而来。党员在这里回顾地税局历年来党建成果，共享荣誉表彰，提升先锋意识。
“生活馆三大展室为党员提供了形象化、互动性强的组织生活新模式，广大党员容易接受、乐于参加；党员对标体检、学习，达到了即查即改、即知即改及充电、补钙、强体的目的。”县地税局副局长王振军说。
新实践带来新成效
“党员生活馆”和学习型党组织建设推动该局党建工作迎来了“党风劲吹、春风化雨、警雷滚滚、充电及时”的“风、雨、雷、电”全方位立体化工作新格局。相继开展了“服务在沂源、满意在地税”，“一个支部一面旗、一个党员一盏灯、一所一品创建”和“党员先锋岗”评选等党建主题活动，擦亮了党徽税徽。２０１６年，全县“两学一做”学习教育知识竞赛举办，该局从２６个参赛队伍中脱颖而出，荣获第一名；省委巡视组延伸巡视检查、市局和县委重点工作督导检查，均对地税局机关党建工作给予充分肯定。
“围绕税收抓党建，抓好党建促税收”，实现了党建与税收工作深度融合、齐头并进。通过与国税部门对接、融合，共享涉税信息，推进国地税联合办税，实行“一窗通办”，实现“颗粒归仓”。沂源地税收入质量稳步提升，县地税局连续１７年保持了“省级文明单位”称号。