230名大学生在草庙子镇“试就业”

    本报威海讯 (通讯员丛广)7月15日，山东科技大学5名应届毕业生与工业新区草庙子镇的两家企业签订了“试就业”协议。今年以来，已有230 多名大学生通过该镇政府创立的“试就业”模式，在这里找到了工作。

    该镇在2008年年初推出“试就业”引人举措，旨在定向引进一批专业能力强、符合辖区企业需求的大学毕业生，助力企业发展。“试就业”就是在政府指导下，应届毕业生与企业签订用工合同，到用人单位工作，“试就业”时间为一年。期间，大学生如果感觉所在企业和岗位不如意，政府有关部门将会按照大学生的需求帮助调换。为使这些“试就业”的大学生安心基层工作，镇政府协调相关企业，确保“试就业”学生的工资不低于镇平均工资即每月1500元，同时根据岗位贡献大小每月进行工资浮动，特别优秀者还可以提前转为企业正式员工。

    去年年底，威海金泓化工有限公司引进的3 名试就业大学生主动参与生产工艺改造，不仅提高了企业产品质量，还降低了8%的管材生产成本。大学生程福志当初是抱着试试看的想法走进金泓化工集团的。让他没想到的是，他的专业在金泓化工集团有了用武之地，短短一年时间，他就成为企业技术骨干。为了让这些大学生安心工作，企业为他们安排了单间公寓，并针对他们的饮食差异，要求伙房定期给他们做一些可口的家乡饭菜。

    “试就业”模式为企业聚拢了一批得力的优秀人才。该镇的化工、木机等企业，对特殊专业人才需要量大，通过“ 试就业”，辖区几家企业都找到了几十名对口人才。据了解，从去年至今，先后有600名大学生通过“试就业”机制，得以扎根草庙子镇各企业。