□ 赵冬 秦雪梅 左丰岐
日前,莱州市供电公司顺利通过省级文明单位复验。至此,该公司已连续13年保持“山东省文明单位”荣誉称号。
2018年以来,莱州供电公司深入贯彻落实省市精神文明建设相关要求,加强组织领导,完善机制,将精神文明建设工作纳入年初重点工作计划,层层落实创建责任。
创新载体,开展“善小”道德实践。加强社会主义核心价值观教育,推进文化强企；开展“党员身边无违章、无违纪、无投诉”活动；深化学雷锋志愿服务活动,成立彩虹共产党员服务队；加强优质服务和行风建设,塑造良好品牌形象；开展“新时代、新彩虹、新服务”客户服务技能竞赛,以“提升服务质量、降低服务投诉”专项行动,积极为客户解决用电难题,用实际行动践行“党员身边无投诉”活动。
广泛开展“简化获得电力”,实现供电服务“一窗受理”,确保简单业务“一次都不跑”,复杂业务“最多跑一次”,积极推广用电业务“线上办理”。严格落实“四个规范”要求,启动每日“零汇报”工作制度,确保消除服务隐患。；
广泛开展“卓越争先”主题活动。开展“学习实践月”征文活动,营造“我读书、我快乐、我进步”的浓厚氛围；开展“我的班组?我的家”等企业文化示范点创建活动；广泛开展文体活动,组织开展了“迎新春”职工文体活动、“与新时代同行”三八妇女节畅游活动,以及乒乓球、羽毛球、游泳比赛,发挥工会文体活动寓教于乐功能。
加强民主管理,企业管理成果丰硕。该公司深化民主管理,开展职工代表巡视检查工作；坚持班组建设“四查、四比、四促”活动,开展“班组大讲堂”“金种子”成才计划和“结对共建”活动,发挥创新工作室示范带动作用；组织开展春送关爱、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖“四季服务”活动,慰问困难职工11户。
坚持创新创效,技术创新成果丰硕。该公司有11项专利获得授权,1项技术革新项目获得全省供电系统范围内推广应用。公司员工队伍和谐稳定,道德素质持续提升,创建工作开展的有声有色、富于特色和成效,推动了公司健康持续创新发展。
日前,莱州市供电公司顺利通过省级文明单位复验。至此,该公司已连续13年保持“山东省文明单位”荣誉称号。
2018年以来,莱州供电公司深入贯彻落实省市精神文明建设相关要求,加强组织领导,完善机制,将精神文明建设工作纳入年初重点工作计划,层层落实创建责任。
创新载体,开展“善小”道德实践。加强社会主义核心价值观教育,推进文化强企；开展“党员身边无违章、无违纪、无投诉”活动；深化学雷锋志愿服务活动,成立彩虹共产党员服务队；加强优质服务和行风建设,塑造良好品牌形象；开展“新时代、新彩虹、新服务”客户服务技能竞赛,以“提升服务质量、降低服务投诉”专项行动,积极为客户解决用电难题,用实际行动践行“党员身边无投诉”活动。
广泛开展“简化获得电力”,实现供电服务“一窗受理”,确保简单业务“一次都不跑”,复杂业务“最多跑一次”,积极推广用电业务“线上办理”。严格落实“四个规范”要求,启动每日“零汇报”工作制度,确保消除服务隐患。；
广泛开展“卓越争先”主题活动。开展“学习实践月”征文活动,营造“我读书、我快乐、我进步”的浓厚氛围；开展“我的班组?我的家”等企业文化示范点创建活动；广泛开展文体活动,组织开展了“迎新春”职工文体活动、“与新时代同行”三八妇女节畅游活动,以及乒乓球、羽毛球、游泳比赛,发挥工会文体活动寓教于乐功能。
加强民主管理,企业管理成果丰硕。该公司深化民主管理,开展职工代表巡视检查工作；坚持班组建设“四查、四比、四促”活动,开展“班组大讲堂”“金种子”成才计划和“结对共建”活动,发挥创新工作室示范带动作用；组织开展春送关爱、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖“四季服务”活动,慰问困难职工11户。
坚持创新创效,技术创新成果丰硕。该公司有11项专利获得授权,1项技术革新项目获得全省供电系统范围内推广应用。公司员工队伍和谐稳定,道德素质持续提升,创建工作开展的有声有色、富于特色和成效,推动了公司健康持续创新发展。