给足“面子”夯实“里子”

烟台:让人才“名利双收”

2018-05-17 作者: 杨秀萍 报道 来源: 大众日报
  □记者 杨秀萍 报道
  本报烟台讯 近年来,烟台市大力实施人才优先发展和创新驱动发展战略,人才发展水平不断提高。目前,全市拥有各类人才170多万人,其中高层次人才8万人,省级以上人才工程人选1000多名。
  与此同时,烟台市高层次人才队伍建设也卓有成效。目前,拥有院士3人,柔性引进院士62人,国家“千人计划”专家123人,“万人计划”专家21人,科技部创新人才推进计划人选17人,山东省泰山人才148人,中国政府和齐鲁友谊奖45人,烟台市双百计划人才231人。并先后培养了何梁何利奖获得者、中国工程院院士何友,“中国紧凑型杂交玉米之父”李登海等一大批知名专家学者,引进了房健民、陈田安等一批海归高端人才,并在各自岗位上贡献了智慧,施展了才华。近年来,共有3000多名留学人员来烟创新创业,创办企业530多家,实现产值150多亿元,获授权专利700多项。
  人才发展,政策先行。烟台市委组织部副部长柏华煜介绍,烟台市先后出台了《关于进一步加强高层次人才队伍建设的意见》等30多个文件,以突破性的优惠政策,吸引各类优秀人才来烟发展。
  去年9月份,着眼全国一流目标,烟台市还精心制定出台了《关于进一步加强创新驱动发展的意见》,强力推出“人才新政15条”,聚焦人才最关注的“热点”和最期盼的“痛点”进行大尺度改革创新,做到每一项政策都有新突破,每一项措施都有新亮点,努力打造积极、开放、有效的人才制度优势。
  其中,实施人才安居工程,让人才安居“有保障”。到2020年年底,烟台市将筹集提供不少于10000套人才公寓,今年将提供人才公寓4000套,人才来烟创新创业可直接“拎包入住”。与此同时,提供人才子女入园入学优惠政策,确保人才子女入园入学无障碍。
  给足“面子”,夯实“里子”,如今在烟台,越来越多的人才实现了“名利双收”。烟台市不断完善人才荣誉制度,多次开展优秀人才选拔奖励活动,每批2人左右,由市委、市政府命名表扬,并分三个层次分别给予200万元、100万元、50万元奖励。