□ 本 报 记 者 宋学宝 都镇强
本报通讯员 董春杰
昌乐县95个县直部门460余名干部下沉到镇街棚改一线,县、镇、村三级干部合力开展入户调研走访、棚改攻坚。其中,永康、耿王片区棚改工作于3月23日启动,在3月25日就完美收官,901户居民全部顺利实现拆迁。
这是潍坊市连日来围绕贯彻落实全省全面展开新旧动能转换重大工程动员大会和全省开展“大学习、大调研、大改进”工作会议精神,扎实开展“大学习、大调研、大改进”活动的一个缩影。
3月27日,潍坊市领导干部宪法辅导报告会在该市富华国际会议中心举行,专题辅导报告会邀请省委党校政法教研部教授、政治学教研室主任、省宪法学会常务理事王庆德,以“弘扬宪法精神,推进依宪治国”为主题,作了专题辅导报告。王庆德从现行宪法第五次修改的背景、程序、内容及加强合宪性审查、推进依宪治国等方面作了辅导。报告主题突出、内容丰富,深入浅出、解读清晰,具有很强的政治性、理论性和时效性。
记者了解到,潍坊市分领域分类别策划设计全市加快新旧动能转换重点培训项目46个,4月底前对全市县处级党员领导干部进行全覆盖培训。深入推进党员全员进党校培训工程,继续组织党员进县级以上党校培训,进一步提升党员干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、落实各项工作部署的能力。
在寒亭区,高端开放式“周末讲堂”颇受当地党员干部欢迎。讲堂主要面向全区副科级以上干部,由组织、宣传部门牵头,会同发改、农业、经信、党校、科技等部门,专题研究授课内容。讲堂举办前,该区采取电话征询、发放调查问卷、召开座谈会等方式,广泛征求受训对象意见,确保授课“菜单”满足各级党员干部“胃口”。目前,已确定乡村振兴战略、供给侧结构性改革等培训课题23个。结合区域发展实际精选师资,邀请清华、北大等国内重点院校教授、中央党校教授、国家研究机构学者、相关领域专家、知名企业总裁或高端顾问前来授课。
3月26日,潍坊市卫计委专门召开动员会,选派委机关所有45岁以下的副科级及以下年轻干部共44名,轮流到镇街挂职,深入一线开展学习调研,进一步加强委机关和基层单位的工作交流,增强年轻干部为民服务意识,提高业务素质、工作能力和决策水平。挂职分四批进行,每批安排10人左右,时间3个月,每个县市区(开发区)选择1-2个镇街,每个镇街安排2名挂职干部担任镇街卫生计生办公室主任助理、镇街卫生院院长助理或社区卫生服务中心主任助理。首批10名挂职干部已于4月2日全部到岗。
在潍坊市,“大调研”找准问题、理清思路。该市坚持领题调研摸透实情。实施调研课题制,围绕破解制约全局发展的重大问题,市委常委、副市长结合各自分工,每人确定1个重点课题,共确定了《创新实施乡村振兴战略 再创潍坊农业农村发展新优势》《提升干部推进新旧动能转换的素质能力》等16个课题,各级各部门也分别确定了调研课题,市里将对市、县领导班子成员调研课题进行公示,总结经验、找准问题、摸透实情、定实措施。
此外,潍坊市深入实施寻标对标提标达标行动,深化“作风建设年”活动,强化标准导向,提升目标定位,对准工作中的重点难点,针对推进改革创新的重点,集中突破的薄弱环节和企业、群众反映强烈的突出问题,确定寻标方向,选择学习赶超目标。
本报通讯员 董春杰
昌乐县95个县直部门460余名干部下沉到镇街棚改一线,县、镇、村三级干部合力开展入户调研走访、棚改攻坚。其中,永康、耿王片区棚改工作于3月23日启动,在3月25日就完美收官,901户居民全部顺利实现拆迁。
这是潍坊市连日来围绕贯彻落实全省全面展开新旧动能转换重大工程动员大会和全省开展“大学习、大调研、大改进”工作会议精神,扎实开展“大学习、大调研、大改进”活动的一个缩影。
3月27日,潍坊市领导干部宪法辅导报告会在该市富华国际会议中心举行,专题辅导报告会邀请省委党校政法教研部教授、政治学教研室主任、省宪法学会常务理事王庆德,以“弘扬宪法精神,推进依宪治国”为主题,作了专题辅导报告。王庆德从现行宪法第五次修改的背景、程序、内容及加强合宪性审查、推进依宪治国等方面作了辅导。报告主题突出、内容丰富,深入浅出、解读清晰,具有很强的政治性、理论性和时效性。
记者了解到,潍坊市分领域分类别策划设计全市加快新旧动能转换重点培训项目46个,4月底前对全市县处级党员领导干部进行全覆盖培训。深入推进党员全员进党校培训工程,继续组织党员进县级以上党校培训,进一步提升党员干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、落实各项工作部署的能力。
在寒亭区,高端开放式“周末讲堂”颇受当地党员干部欢迎。讲堂主要面向全区副科级以上干部,由组织、宣传部门牵头,会同发改、农业、经信、党校、科技等部门,专题研究授课内容。讲堂举办前,该区采取电话征询、发放调查问卷、召开座谈会等方式,广泛征求受训对象意见,确保授课“菜单”满足各级党员干部“胃口”。目前,已确定乡村振兴战略、供给侧结构性改革等培训课题23个。结合区域发展实际精选师资,邀请清华、北大等国内重点院校教授、中央党校教授、国家研究机构学者、相关领域专家、知名企业总裁或高端顾问前来授课。
3月26日,潍坊市卫计委专门召开动员会,选派委机关所有45岁以下的副科级及以下年轻干部共44名,轮流到镇街挂职,深入一线开展学习调研,进一步加强委机关和基层单位的工作交流,增强年轻干部为民服务意识,提高业务素质、工作能力和决策水平。挂职分四批进行,每批安排10人左右,时间3个月,每个县市区(开发区)选择1-2个镇街,每个镇街安排2名挂职干部担任镇街卫生计生办公室主任助理、镇街卫生院院长助理或社区卫生服务中心主任助理。首批10名挂职干部已于4月2日全部到岗。
在潍坊市,“大调研”找准问题、理清思路。该市坚持领题调研摸透实情。实施调研课题制,围绕破解制约全局发展的重大问题,市委常委、副市长结合各自分工,每人确定1个重点课题,共确定了《创新实施乡村振兴战略 再创潍坊农业农村发展新优势》《提升干部推进新旧动能转换的素质能力》等16个课题,各级各部门也分别确定了调研课题,市里将对市、县领导班子成员调研课题进行公示,总结经验、找准问题、摸透实情、定实措施。
此外,潍坊市深入实施寻标对标提标达标行动,深化“作风建设年”活动,强化标准导向,提升目标定位,对准工作中的重点难点,针对推进改革创新的重点,集中突破的薄弱环节和企业、群众反映强烈的突出问题,确定寻标方向,选择学习赶超目标。