 |
◤淄矿集团亭南煤业引进的井下千米钻机。 |
□ 本报记者 刘 磊 马景阳
本报通讯员 弋永杰 韩 通 惠东红
转型动力在于创新
今年6月,山东能源淄矿集团新升实业的10项科技成果,顺利通过中国煤炭协会专家组鉴定,两项达国际先进水平、6项达国内先进水平。专家级认为,“高压耐醇尼龙1012的开发”“尼龙1212弹性体的开发”这两项成果,目前只有美国、德国、日本等少数大型公司掌握此项技术,而淄矿集团拥的这些产品走在了国际前列。
“惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜。对于一家企业来说,最重要、最根本的科技创新是技术创新。我们提出实施‘创新兴企、技术强企’战略,其本质目的是技术,根本手段是创新；基本内涵就是,通过持续不断的创新,兴盛企业的技术创造实力,从而加速技术的研发、提升和转化,提高技术对成本降低、安全保障、价值创造、转型发展的贡献率,获得领先对手、难以仿制的专有技术,增强企业的现实竞争力和持续发展的核心竞争力。”淄矿集团董事长、党委书记孙中辉说。
当前,煤炭行业进入优胜劣汰的调整期,要想实现企业的突破,老路走不通,新路在哪里?最根本的道路是转型,而转型的动力就在于创新。只有通过创新获得领先的技术、产品和服务,转型才有依托、支撑与核心竞争力。
科技创新平台是科技创新体系建设的重要支撑,是科技攻关、人才培养、资源共享、成果转化推广、产业孵化的重要载体。淄矿集团把科技创新平台建设放到了重中之重的位置,以此促进科技创新的提升。由其主导的山东省充填开采工程技术研究中心获省科技厅批准建设省级示范工程技术研究中心,具备了独立研发能力,能够承担充填开采技术的工程、设计、施工和咨询。方大公司获淄博市发改委批准建设矿用高分子材料工程中心。该集团各单位建立了40余个研究机构,创新平台的建设有力地推动了创新工作的开展。
搭建平台发挥“乘数效应”
深入实施创新驱动发展战略,把企业发展的着力点更多放在创新上,发挥创新对发展的“乘数效应”。基于此,淄矿集团经过半年多的筹备建设,“两化融合”研究院硬件设施基本建设完毕,于3月上旬投入运作。他们在西安建立集团公司“两化融合”研究院,将“两化融合”研究院定位为集基础研究、技术研发、成果转化、技术服务、高层次人才培养、科研合作等为一体的创新研究机构,打造企业西部科技创新“前哨站”。
无独有偶,泰星公司建设的院士工作站,为引进高端人才奠定了基础。由国家科技部批准立项的国家重点研发计划项目——“合成树脂专用新型高效阻燃技术开发”课题在新升实业泰星公司已启动。据了解,该课题由新升实业泰星公司和北京化工大学共同合作承担。项目聚焦研发高性能绿色阻燃合成树脂,解决无卤阻燃的关键共性技术,取代具有持久性有机污染物的材料,为社会公共安全提供保障,促进相关新兴产业发展。
“课题研发成功后,带来的不仅仅是经济效益,更是阻燃界的一次革命,是造福社会的大工程。”泰星公司董事长白振华介绍,这个课题项目国家相当重视,105万元研发经费已经到位。为高质量完成课题研究,他们任务责任细化到人,制定了经费管理方案和课题对接方案。项目启动后,他们将尽最大努力加快研发速度,争取早日见效。
创新资源向核心业务聚集
淄矿集团坚持把创新重点放到保安全、提效率、增效益和优工艺上,推动创新资源向核心业务聚集,引导创新创效向重点环节聚焦。上半年,其所属齐鲁云商电商平台跑出了运营“加速度”,线上交易额突破49亿元,累计活跃用户200余家,线下“无车承运”注册车辆突破9000辆。
不仅如此,亭南煤业、正通煤业分别被咸阳市命名为“众创空间孵化基地”和冲击地压技术研究中心。唐口煤业与科研院校和生产厂家联手打造企业“众创空间”。新升实业工程塑料公司获批章丘市技术中心,泰星化工聚磷腈项目被列入国家重点研发计划,使创新攻关更具针对性。
在当前雾霾肆虐的情况下,有没有既能减少直接燃煤排放,又能让企业和政府不必花费更大便可承受的办法?淄矿集团方大公司从令人厌恶的雾霾天里寻找大商机,找到破解之道。他们建起了占地55亩、总投资1.8亿元、年产200万吨的国内最大的煤粉制备中心。该项目采用国际先进的工业化技术和高水平装备,将煤粉制备生产的“干燥”和“磨制”工序合二为一,具有生产流程短、能源消耗低、占地少,工艺先进、设备可靠和运行稳定的优势。
企业持续发展之基,市场制胜之道在于创新。“我们高度重视创新工作,深入开展创新创效,促进了企业内涵提升。完成科技投入5.3亿元,科技项目210余项。”淄矿集团总经理、党委副书记侯宇刚介绍。他们鉴定科技成果78项,获省部级科技奖励29项,地市级科技奖励32项。申请专利393项,取得授权发明专利37项,实用新型专利330项。完成管理创新成果153项,其中获省行业级以上奖励107项。
本报通讯员 弋永杰 韩 通 惠东红
转型动力在于创新
今年6月,山东能源淄矿集团新升实业的10项科技成果,顺利通过中国煤炭协会专家组鉴定,两项达国际先进水平、6项达国内先进水平。专家级认为,“高压耐醇尼龙1012的开发”“尼龙1212弹性体的开发”这两项成果,目前只有美国、德国、日本等少数大型公司掌握此项技术,而淄矿集团拥的这些产品走在了国际前列。
“惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜。对于一家企业来说,最重要、最根本的科技创新是技术创新。我们提出实施‘创新兴企、技术强企’战略,其本质目的是技术,根本手段是创新；基本内涵就是,通过持续不断的创新,兴盛企业的技术创造实力,从而加速技术的研发、提升和转化,提高技术对成本降低、安全保障、价值创造、转型发展的贡献率,获得领先对手、难以仿制的专有技术,增强企业的现实竞争力和持续发展的核心竞争力。”淄矿集团董事长、党委书记孙中辉说。
当前,煤炭行业进入优胜劣汰的调整期,要想实现企业的突破,老路走不通,新路在哪里?最根本的道路是转型,而转型的动力就在于创新。只有通过创新获得领先的技术、产品和服务,转型才有依托、支撑与核心竞争力。
科技创新平台是科技创新体系建设的重要支撑,是科技攻关、人才培养、资源共享、成果转化推广、产业孵化的重要载体。淄矿集团把科技创新平台建设放到了重中之重的位置,以此促进科技创新的提升。由其主导的山东省充填开采工程技术研究中心获省科技厅批准建设省级示范工程技术研究中心,具备了独立研发能力,能够承担充填开采技术的工程、设计、施工和咨询。方大公司获淄博市发改委批准建设矿用高分子材料工程中心。该集团各单位建立了40余个研究机构,创新平台的建设有力地推动了创新工作的开展。
搭建平台发挥“乘数效应”
深入实施创新驱动发展战略,把企业发展的着力点更多放在创新上,发挥创新对发展的“乘数效应”。基于此,淄矿集团经过半年多的筹备建设,“两化融合”研究院硬件设施基本建设完毕,于3月上旬投入运作。他们在西安建立集团公司“两化融合”研究院,将“两化融合”研究院定位为集基础研究、技术研发、成果转化、技术服务、高层次人才培养、科研合作等为一体的创新研究机构,打造企业西部科技创新“前哨站”。
无独有偶,泰星公司建设的院士工作站,为引进高端人才奠定了基础。由国家科技部批准立项的国家重点研发计划项目——“合成树脂专用新型高效阻燃技术开发”课题在新升实业泰星公司已启动。据了解,该课题由新升实业泰星公司和北京化工大学共同合作承担。项目聚焦研发高性能绿色阻燃合成树脂,解决无卤阻燃的关键共性技术,取代具有持久性有机污染物的材料,为社会公共安全提供保障,促进相关新兴产业发展。
“课题研发成功后,带来的不仅仅是经济效益,更是阻燃界的一次革命,是造福社会的大工程。”泰星公司董事长白振华介绍,这个课题项目国家相当重视,105万元研发经费已经到位。为高质量完成课题研究,他们任务责任细化到人,制定了经费管理方案和课题对接方案。项目启动后,他们将尽最大努力加快研发速度,争取早日见效。
创新资源向核心业务聚集
淄矿集团坚持把创新重点放到保安全、提效率、增效益和优工艺上,推动创新资源向核心业务聚集,引导创新创效向重点环节聚焦。上半年,其所属齐鲁云商电商平台跑出了运营“加速度”,线上交易额突破49亿元,累计活跃用户200余家,线下“无车承运”注册车辆突破9000辆。
不仅如此,亭南煤业、正通煤业分别被咸阳市命名为“众创空间孵化基地”和冲击地压技术研究中心。唐口煤业与科研院校和生产厂家联手打造企业“众创空间”。新升实业工程塑料公司获批章丘市技术中心,泰星化工聚磷腈项目被列入国家重点研发计划,使创新攻关更具针对性。
在当前雾霾肆虐的情况下,有没有既能减少直接燃煤排放,又能让企业和政府不必花费更大便可承受的办法?淄矿集团方大公司从令人厌恶的雾霾天里寻找大商机,找到破解之道。他们建起了占地55亩、总投资1.8亿元、年产200万吨的国内最大的煤粉制备中心。该项目采用国际先进的工业化技术和高水平装备,将煤粉制备生产的“干燥”和“磨制”工序合二为一,具有生产流程短、能源消耗低、占地少,工艺先进、设备可靠和运行稳定的优势。
企业持续发展之基,市场制胜之道在于创新。“我们高度重视创新工作,深入开展创新创效,促进了企业内涵提升。完成科技投入5.3亿元,科技项目210余项。”淄矿集团总经理、党委副书记侯宇刚介绍。他们鉴定科技成果78项,获省部级科技奖励29项,地市级科技奖励32项。申请专利393项,取得授权发明专利37项,实用新型专利330项。完成管理创新成果153项,其中获省行业级以上奖励107项。