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党员表现怎么样,计分多少一目了然——

阳谷:量化考核激发基层党员活力

2016-06-28 作者: 孙亚飞 王兆锋 来源: 大众日报
  □记者 孙亚飞 王兆锋  
  通讯员 王尚斌 郭素彦 报道
  本报阳谷讯 6月23日晚上七点,侨润街道西八里营村党员王玉平,拿着充好电的播放器,来到村文化广场。随着欢快的音乐响起,村民开始了每天的广场舞时间。
  王玉平说,如今,她作为村民的“义务音响师”也有“收益”。按照阳谷县党员积分制管理规定,王玉平的这一行为符合“积极参加公益事业”,她的这种长期奉献服务能够积2分。“以前,对我们这些党员来说,觉得干与不干一个样、干坏干好一个样。自打推行党员积分制后,党员的分高分低,大家一看就明白,谁愿意自己的得分落后啊!”王玉平感慨道。
  “党员积分管理制度”,是阳谷县在开展“两学一做”学习教育中实施的创新内容之一。为解决基层党员“学习难组织,作用难发挥,考核难量化,成效难体现”的问题,“两学一做”教育活动开展以来,该县为激发全县3万多名党员活力,充分发挥党员先锋模范作用,为基层每名党员发放一枚党徽、一本党章、一份党员证、建立一份党员档案、实行党员积分管理。
  党员积分管理分为日常考核、民主评议两部分和加分项目三部分。日常考核占70%,包括是否带头遵章守纪、参加组织活动、发挥党员作用、树立党员形象等内容;民主评议占30%,参与评议的人员为村“两委”成员、全体党员、群众代表(原则上每100人3名)。民主评议按百分制进行统计,最后按比例折算;加分项目主要包含积极参加公益事业,充分发挥党员模范带头作用等内容。
  各村结合党员活动日,每月将党员加分和扣分情况在村公示栏进行公示。根据积分结果建立“村党员光荣榜”。年度考核确定为优秀党员的,张榜公示。连续两年考核均为优秀党员的,推荐参加乡镇(街道)“优秀共产党员”评选;建立“村党员警示榜”。年度考核被评为不合格党员的,被通报批评的、在党员会上做书面检查的,进行张榜警示。“要是被扣了点分数,看看别的党员分数比你高,还真不是滋味,想着下回一定要争优,把扣的这点分数补回来。”一位党员这样说道。
  该县的党员积分管理,起源于侨润街道西八里营村,这一做法已在该村坚持了数年,每名党员充分发挥带动作用,带出一个远近闻名的好人村。该村新建文化广场时,村中一块空地涉及7户村民,这块地曾有村民想出25万元买下来。69岁的老党员陈继全站出来说:“我是党员我带头。”他主动提出把属于自己的那一块地无偿捐献出来,在他的带动下,其余6户村民也无偿捐献。现在,近800平方米的广场已建成,村民也和城里人一样,天天能跳广场舞。
  “以前党员表现好与不好,党组织没有量化标准,也不好评价,年终评议也是不疼不痒。现在党员实行了积分管理,党员的表现好坏就看积分多少,明了、直观,这种管理方式党员认可、群众满意。”提起实行党员积分管理制后的变化,县委组织员办公室主任侯庆涛深有感触地说。