协调资金近15亿元实施项目5800余个培养后备力量近6000人

3574名第一书记助力脱贫攻坚

　　□记者 段婷婷 报道
　　本报济南讯 4月7日，记者从济南市委、市政府新闻发布会上获悉，五年来，济南市累计选派3轮3574名第一书记和1143名工作队队员，到农村一线开展帮扶。这些年，第一书记等驻村干部与群众想在一起、干在一起，先后协调资金近15亿元，实施产业、民生等项目5800余个，为群众解难题1.5万件，帮包村平均增收7.2万元，同时还回引人才1200余人，培养后备力量近6000人，为贫困村打造了一支“带不走的工作队”。
　　选派第一书记工作，济南起步较早，从2012年就开始了。“这些年，广大第一书记一任接着一任干，扎根基层、攻坚克难、无私奉献，推动全市1006个贫困村全部脱贫摘帽，以优异答卷赢得了群众的信赖、拥护和支持，‘济南第一书记’也成为省会抓党建促脱贫攻坚的响亮品牌。”济南市委组织部副部长宁延学表示。
　　为切实发挥好第一书记的“尖兵”作用，济南市委组织部注重选派优秀年轻干部到村任职，并通过经济部门联穷村、民生部门联弱村、政法部门联乱村等办法，按需对接、精准选派，真正把精锐力量集中到脱贫一线。目前在岗的第一书记中，85%以上是年富力强、堪当重任的科处级干部。
　　同时，济南把脱贫攻坚作为培养发现优秀干部的重要渠道，实行市县乡党委和派出单位多方联动、跟踪考察，建立了从日常考勤、集中培训，到工作纪实、季度考核、观摩交流等一整套制度，实现了全方位、无缝隙管理。层层以随机暗访、电话抽查等方式，常态开展群众满意度测评，干得好不好，群众来评判，真正让第一书记肩上有担子、心中有责任。仅去年，市县组织部门就随机听取群众意见7000余人次，普遍反映第一书记能力强、作风实、信得过，是群众的贴心人。
　　另外，坚持政治上激励、工作上支持、待遇上保障，明确工作经费、生活补贴以及专家顾问团等关爱措施，压实派出单位责任、项目、资金“三个捆绑”要求，同时在各类评比表彰中加大倾斜力度，确保第一书记干劲足、有奔头。这些年，全市有900余名第一书记得到提拔使用，涌现出李洪文等许多优秀第一书记。
　　宁延学表示，下一步，济南市委组织部将进一步坚持和完善选派第一书记工作，按照中央部署和省委要求，健全常态化驻村帮扶制度，助力实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。