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◆导报评论员 兰恒敏
前些年打工妹“钱多！人傻！快来！”的电报，形象地记录了那个年代农民工涌向城市的壮观景象。10多年后又反过来了——面对当前日益严峻的“用工荒”，东部企业老板们的急迫心情也可以用六个字概括：“招工！加钱！快来！”
据报道，深圳市去年第四季度用工缺口为81.9万人。广州加工制造业、现代服务业、传统服务业等三大行业缺工量预计达15万人。有“世界工厂”之称的东莞，用工短缺接近100万人。山东缺工情况虽然不如东南沿海严重，但青岛、威海、烟台等地缺工也是不争的事实，如威海用工缺口大概为3万人（见本报2月12日A1版报道）。一些企业为招人和留人频出“奇招”。东莞一些企业为了留住老员工，将两个月工资拖延到春节后发放。广州一些企业则用上了上涨底薪，给带来新人的老员工50-100元奖励，给新员工报销路费等方式。深圳有的企业甚至节前派车送员工回家，节后派车直接到员工家里接人。而应聘的农民工就是不松口：工资少于某某数，一概免谈！干最累的活、拿最少的钱、最被人看不起的农民工，何以一时间成了炙手可热的“香饽饽”？
直接的原因是，去年初受全球金融危机影响，大量农民工被裁员返乡。令企业始料不及的是，由于国家加大投资，订单迅速增加，企业用工严重短缺。当初冷眼把农民工赶回家，现在不得不陪着笑脸把农民工拉进门，企业主们有两个没想到：没想到经济复苏这么快；没想到当初甩掉的包袱（农民工）如今成了宝贵的资源。
往深里说，“用工荒”恐怕不单单是个暂时的经济现象，而是一个经济和社会大变革的明确信号。
首先，它意味着靠大量消耗资源（物质资源、人力资源、货币资源）的发展模式一去不复返了。东部用工成本增加，则产业和产品必须升级，从以“量”取胜逐渐过渡到以“（价)值”取胜。农民工与企业主的博弈，推动了产业升级。
其次，推动产业转移。内地的加快发展，给农民工提供了与沿海类似的机会和待遇，农民工经过比较，赴东部打工自然意兴阑珊，这就逼迫沿海传统产业或者加速淘汰，或者加快向内地转移。
第三，它体现的是农民工对自身价值的觉醒，是“信息流”的功劳，是劳动力价值的合理体现。农民工通过打听、比较，自发地向高收入工种流动，而高收入工种所要求的高素质，又会增强农民工提高自身素质的冲动。劳动力价值的合理体现，则会带动社会消费能力的提高，逐渐增强中国经济发展的自身“造血功能”（消费）。
中国从来不缺人，给农民工工资高一点，待遇好一点，发展一些高附加值的产业，“用工荒”自然迎刃而解。
前些年打工妹“钱多！人傻！快来！”的电报，形象地记录了那个年代农民工涌向城市的壮观景象。10多年后又反过来了——面对当前日益严峻的“用工荒”，东部企业老板们的急迫心情也可以用六个字概括：“招工！加钱！快来！”
据报道，深圳市去年第四季度用工缺口为81.9万人。广州加工制造业、现代服务业、传统服务业等三大行业缺工量预计达15万人。有“世界工厂”之称的东莞，用工短缺接近100万人。山东缺工情况虽然不如东南沿海严重，但青岛、威海、烟台等地缺工也是不争的事实，如威海用工缺口大概为3万人（见本报2月12日A1版报道）。一些企业为招人和留人频出“奇招”。东莞一些企业为了留住老员工，将两个月工资拖延到春节后发放。广州一些企业则用上了上涨底薪，给带来新人的老员工50-100元奖励，给新员工报销路费等方式。深圳有的企业甚至节前派车送员工回家，节后派车直接到员工家里接人。而应聘的农民工就是不松口：工资少于某某数，一概免谈！干最累的活、拿最少的钱、最被人看不起的农民工，何以一时间成了炙手可热的“香饽饽”？
直接的原因是，去年初受全球金融危机影响，大量农民工被裁员返乡。令企业始料不及的是，由于国家加大投资，订单迅速增加，企业用工严重短缺。当初冷眼把农民工赶回家，现在不得不陪着笑脸把农民工拉进门，企业主们有两个没想到：没想到经济复苏这么快；没想到当初甩掉的包袱（农民工）如今成了宝贵的资源。
往深里说，“用工荒”恐怕不单单是个暂时的经济现象，而是一个经济和社会大变革的明确信号。
首先，它意味着靠大量消耗资源（物质资源、人力资源、货币资源）的发展模式一去不复返了。东部用工成本增加，则产业和产品必须升级，从以“量”取胜逐渐过渡到以“（价)值”取胜。农民工与企业主的博弈，推动了产业升级。
其次，推动产业转移。内地的加快发展，给农民工提供了与沿海类似的机会和待遇，农民工经过比较，赴东部打工自然意兴阑珊，这就逼迫沿海传统产业或者加速淘汰，或者加快向内地转移。
第三，它体现的是农民工对自身价值的觉醒，是“信息流”的功劳，是劳动力价值的合理体现。农民工通过打听、比较，自发地向高收入工种流动，而高收入工种所要求的高素质，又会增强农民工提高自身素质的冲动。劳动力价值的合理体现，则会带动社会消费能力的提高，逐渐增强中国经济发展的自身“造血功能”（消费）。
中国从来不缺人，给农民工工资高一点，待遇好一点，发展一些高附加值的产业，“用工荒”自然迎刃而解。