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济南供电公司成立“三问三促”党建辅导团

2020-11-28 作者: 来源: 大众日报
  □张治林

  为深入推进“红色赋能”新时代国企党建基层创新实践,进一步加强基层党建工作、提升党务管理水平、激发市县一体内生动力,11月25日,济南供电公司成立“三问三促”党建辅导团,聘请8名党建指导员和18名党建辅导员,协助公司党委开展一站问诊促基础提升、巡回问计促价值提升、常态问答促能力提升,共同促进市县一体党建工作齐步登高。
  基层党支部是党的工作基础,是提升企业战斗力的重要力量。目前,济南供电公司共有7个党委、169个党(总)支部、3129名党员,管理单元点多、线长、面广。面对党建工作新要求,如何创新实践,提高党建科学化水平,是济南供电公司党委一直在思考的重点。
  今年以来,济南供电公司党委积极开展“红色赋能”新时代国企党建基层创新实践,在深入调研的基础上,研究制订《“三问三促”党建辅导团工作方案》,明确党建辅导团由公司党建部归口管理,由指导组、辅导组构成。其中,指导组设党建指导员,负责在组织开展的各类党建工作中发挥指导作用,充分发挥“专业、专家、专长”优势,协助公司党委全面提升基层党建工作管理水平,打造特色亮点。辅导组设党建辅导员,负责在组织开展的各类党建工作中发挥辅导作用,聚焦“基层、基础、基本功”,协助各基层党组织提升标准化管理水平。
  据悉,新成立的党建辅导团将围绕济南供电公司党委工作部署,定期聚焦市县公司基层党组织标准化建设管理、重点工作落地等,开展“解剖麻雀”式的一站式问诊,帮助基层党组织修补短板、提升弱项,促进标准化建设水平提升。定期组织对党建创新、机制建设、“党建+”落地等开展“问计问策”活动,聚智聚力帮助基层党组织总结提炼自身党建优势特色,促进公司“红色赋能”特色实践不断完善。同时,按照专业分工及侧重,常态化针对基层党组织党建管理工作中的具体党务问题开展“解疑答惑”,并进一步在一线党务工作经验的基础上提炼总结党务管理方面的典型经验与典型做法,促进系统化党务水平提升。
  来自辅导团指导组的孙占功,既是一名基层党支部书记,也是资深党务工作者。他认为,公司党委建立党建辅导团,对基层党支部的党建工作“靶向问诊”“对症治疗”,有效发挥党建对基层党支部的引领功能,能有效引导基层党支部和党员发挥作用,不断提升党建标准化水平。
  董金金是济南供电公司槐荫供电中心综合党支部党建专责人,也是辅导团辅导组中18名成员之一,她对辅导团的到来充满期待。她说:“发挥好党员的模范作用,不仅能提升企业的凝聚力,更能成为生产力。有了党建辅导团,我们企业党建的工作方向会更清晰,工作制度也会更规范。”