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东昌湖派出所构建智慧警务工作提质增效

  • 日期:20181113
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  • 来源:山东法制报
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    聊城市公安局东昌府分局东昌湖派出所积极转变工作思路,立足辖区实际,促进警务工作从静态到动态、从粗放到集约、从模糊到精确、从被动应付到主动应对的转变,推动派出所各项工作提质增效,全力打造“智慧型”警务体系。

    强化管控措施,夯实基础。做强矛盾排查。 该所充分利用基层基础工作、群众工作优势,将排查、发现、化解纳入属地管理责任,努力协助街道、社区做好矛盾化解工作,最大限度地将不稳定因素化解在基层。做好行业监管。定期组织民警深入摸底排查,全面梳理辖区旅店业、娱乐场所、废旧二手市场等特种行业的数量、规模、经营性质和从业人员情况,逐一登记造册录入系统,摸清行业底数及基本情况,做到底数清、情况明。建立“每月两查”的常态集中清查机制,建立场所行业管控机制,建立源头管控机制,全力维护辖区社会秩序稳定。做实社区警务。该所高度重视社区警务工作,在警力配置上予以倾斜,优化社区警务运行模式,在辖区建成标准化警务室,社区民警日常在社区警务室办公,开展先期处警、纠纷调处、群防群治等警务工作,快速有效处置警情、化解矛盾、提供服务。该所组织社区民警开展以上门入户、线索排摸为主要内容的社区巡控活动,针对社区防范的薄弱区域,组成志愿者协会,进一步织密社区防范网络,有效降低社区发案。

    强化科技支撑,策应实战。完善研判机制。完善研判信息规范化流程,依托信息大平台,对辖区犯罪和社会信息进行收集汇总,形成数字化的档案、表格,有效提升研判分析、信息碰撞效能,警情压降工作。完善阵地网络。将辖区内废品回收站、销售回收贵重首饰、手机等经营店铺,列为阵地控制对象,实行数字化登记管理,方便对赃物流转追踪和涉案线索梳理,切断了违法犯罪人员收销赃渠道。

    强化能力建设,培育作风。抓思想教育。定期开展理论学习,引导民警把优良传统、工作惯例、警纪警规内化于心、 外化于形,不断认识基层工作的重要性和现实意义,强化责任意识,以最大的热情投入工作,不断提升工作效能。抓能力提升。以培养“一警多能”复合型民警为目标,要求民警既能管社区、又能办案件、更懂得群众语言。定期组织民警参加警务实战、群众工作技巧等培训,定期组织开展工作研讨、经验交流、警民恳谈,通过学习交流,拓宽基层民警的业务知识面和工作视野,提升自身素质能力。【付朝旺  武淑红】