今年“山东—名校人才直通车”活动即将启动

走出去引才　请进来体验

　　□记 者　张春晓　
　　 通讯员　洪艳　景亮　报道
　　本报济南3月3日讯　为深入实施人才兴鲁战略，强化知名高校毕业生等青年人才引进力度，近日，山东省委组织部、省人力资源社会保障厅印发《关于做强“山东—名校人才直通车”品牌推进知名高校毕业生引进工作的通知》，创新推进2022年“山东—名校人才直通车”活动，做强“山东—名校人才直通车”引才平台，打造各类特色服务平台，全面推动知名高校毕业生留鲁来鲁。
　　“走出去引才”与“请进来体验”相结合，是今年“山东—名校人才直通车”活动的一大亮点。活动充分利用“山东—名校人才直通车”引才平台、“名校师生山东城市行”体验活动平台、“百校千企”人才对接交流平台、全省统一人才服务平台等“四个平台”，从山东特色出发，全方位、多角度贯穿全年开展各类引才、体验活动，推动形成“平台集聚人才”与“人才成就平台”良性互动。
　　“山东—名校人才直通车”引才平台从高端引领出发，紧扣“十强产业”发展需求，聚焦重点单位、重点高校、青年人才，着力扩大活动覆盖面，形成省内重点用人单位信息归集的集聚效应。2022年省市联动将分别开展100场以上线上、线下引才活动。“名校师生山东城市行”体验活动平台突出实效，举办各类沉浸式城市体验活动，让名校师生切实感受本地人才发展环境、产业发展实力潜力和风土人情魅力，形成海内外高校毕业生了解山东、选择山东的虹吸效应。2022年，各市将自行组织或联合组织1场以上城市行特色体验活动。“百校千企”人才对接交流平台以线上引才为主，发挥省、市、县三级联动作用，协调全省重点企事业单位，不间断开展网络专场招聘活动，着力克服疫情对招聘的不利影响。全省统一人才服务平台，全面展现我省青年人才发展政策，运用大数据、“政策找人”、“无形认证”等方式，实现政策直达青年人才。同时，优化直通车引才服务队，培养打造引才典型，为青年人才引进提供全链条服务。
　　据了解，3月中旬，“山东—名校人才直通车”将赴北京大学、清华大学、中国人民大学举办“十强”产业暨高校院所和科研创新平台专场，助力“十强”产业发展和一流人才载体平台建设。3月下旬开始，省市联动赴沿黄知名高校开展黄河行活动，进行集中招聘、宣传推介，并邀请沿黄高校师生来鲁参加“山东城市行”活动。活动过程中，将同步开展“百校千企”人才对接交流活动，向全国100所以上知名高校、20所以上海外知名高校，推送全省1000家以上重点企事业单位人才需求情况，用人单位、高校毕业生可通过“山东—名校人才直通车”网上对接平台进行在线投递简历、面试、沟通交流。
　　山东省公共就业和人才服务中心人才服务处处长张於光表示，人社部门将在引才方式上探新路，线上线下结合做强“山东—名校人才直通车”，以诚心实意广纳海内外优秀青年人才，为打造全国重要人才中心和创新高地贡献力量。