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□记者 贾瑞君
通讯员 巴丽蒙 于佳 报道
本报东营讯 近日，中石化胜利油田公布了1至4月份钻井队伍综合评价排名情况，25支钻井队被勒令暂停施工。
如此大力度停工整改，源于油田实施的百日攻坚创效行动一体化运行方案。根据方案中提出的工作量激励考核机制办法，油田把钻井队伍的考核结果与工作量分配挂钩，提速提质效果突出排名靠前的队伍，优先安排工作量，排名靠后的队伍一个月内暂停施工。
根据这一方案，油田对1-4月份在油田内部进行施工的115支钻井队伍进行检查和考核，按照监督业务水平及钻井、定向、钻井液、固井四个专业方向6类33项内容，对421口单井进行监督巡查，根据井型、施工难度、时间节点，采用驻地监督、巡回监督和远程监督三种方式对施工井进行检查，共查出293项问题。
胜利油田石油工程监督中心监督管理科科长李宝生表示，让井队停工整改是为了倒逼井队提高施工质量，缩短施工周期。今后油田将把这项工作作为常态化机制，择优选择排名靠前的队伍进行合作，对排名靠后的施工队责令整改，检验合格后才能上岗。
通讯员 巴丽蒙 于佳 报道
本报东营讯 近日，中石化胜利油田公布了1至4月份钻井队伍综合评价排名情况，25支钻井队被勒令暂停施工。
如此大力度停工整改，源于油田实施的百日攻坚创效行动一体化运行方案。根据方案中提出的工作量激励考核机制办法，油田把钻井队伍的考核结果与工作量分配挂钩，提速提质效果突出排名靠前的队伍，优先安排工作量，排名靠后的队伍一个月内暂停施工。
根据这一方案，油田对1-4月份在油田内部进行施工的115支钻井队伍进行检查和考核，按照监督业务水平及钻井、定向、钻井液、固井四个专业方向6类33项内容，对421口单井进行监督巡查，根据井型、施工难度、时间节点，采用驻地监督、巡回监督和远程监督三种方式对施工井进行检查，共查出293项问题。
胜利油田石油工程监督中心监督管理科科长李宝生表示，让井队停工整改是为了倒逼井队提高施工质量，缩短施工周期。今后油田将把这项工作作为常态化机制，择优选择排名靠前的队伍进行合作，对排名靠后的施工队责令整改，检验合格后才能上岗。