“云”上无接触收获称心工作,入职先领400元礼包——

颜丙卫:捧着好政策上班,安心!

2020-03-09 作者: 姜国乐 来源: 大众日报
■记者蹲点 聚焦企业复工复产
  □ 本报记者 孟一 姜国乐
   本报通讯员 张艳

  “完了!要丢工作了!”2月21日,眼瞅着“年”已经走远,省内各地大型企业也已纷纷复工,窝在曲阜市尼山镇南辛村家中的颜丙卫,直言当时急得像是“热锅上的蚂蚁”。因为防控需要,青岛的“老东家”暂时回不去了,她就抱着试一试的心态,上“云”投出了自己的简历,没想到当天就收到了来自山东晶导微电子股份有限公司(以下简称晶导微)的回复,前景顿时变得“柳暗花明”。
  当天回复、次日面试,晶导微的招聘效率让颜丙卫很是惊喜。本以为会遭遇特殊时期的面试困难,复工后的企业却早早改为线上“屏对屏”面试,实现了“无接触招聘”。
  2月9日曲阜市正式吹响“复工号”前,预测到招工难题的人社部门引导复工企业开展网上招聘,尤其是招聘更容易了解健康状况的本地人员,官方渠道和第三方推介双管齐下,“云招工”迅速推广开来。今年以来,曲阜市共有110多家单位通过网络平台发布招聘信息630余条,提供就业岗位5300余个,新增就业1200人,仅晶导微就有700多人报名、正式录取340人。
  因为之前在海信工作,有着丰富流水线设备操作经验的颜丙卫很快通过了企业面试。“听到公司开出的待遇后,心里就跟开了花一样!”提起这份家门口的新工作,口罩也挡不住颜丙卫脸上的笑容,每月3700多元的基本工资,加上1000多元的五险一金和包吃住的待遇,让她乐不自持了。
  为帮助企业渡过难关,从中央到地方开始执行特殊政策,对不裁员、少裁员的企业返还上一年的失业保险金,用于稳定岗位,晶导微收到了30多万元的“政策礼包”。而这份“礼包”还没在手里捂热,公司就把它变成了老员工的稳岗补贴和新员工的“入职奖励”。
  “开工先领了400块钱,捧着好政策上班,就是安心!”2月25日,经过岗前培训,颜丙卫带着一颗激动的心正式上岗了。
  “每天检测4次体温,厂房、休息区等公共区域每天最少3次消杀,吃饭有人把饭菜送到工位,人与人之间隔开对墙吃饭,吃完再由专人收走……说句实在话,公司把防控当作最重要的事来抓,我们真没啥可担心的。”颜丙卫告诉记者,她目前在恒温恒湿的无尘净化车间跟着师傅边学习边工作,下班后骑上电动车20分钟就能到家,天天守着父母孩子的小日子,让她对未来的生活充满了期待。