□ 本报记者 杨秀萍
本报通讯员 王洪崴
经济转型发展,离不开人才支撑。在烟台市莱山区,各级各类人才不仅受尊崇,还被厚待。近日,记者从莱山区人社局获悉,莱山将加大对高层次人才支持力度,并首次将取得高职院校、技工学校毕业证书的高级工纳入补贴范围。未来三年,莱山区将进一步发挥人才第一资源主体作用,围绕石油装备、核电装备等六大传统优势产业和增材制造、智能机器人等战略性新兴产业和服务业,引进30名高层次人才、90名技能人才和9000名技术人才。
据了解,莱山区对高层次人才的资助,标准为“泰山产业领军人才工程”产业创新类人才100万元、科技创业类人才100万元、产业技能类人才50万元；“深化双百计划”全职创新人才50万元、创业人才50万元等。对诺贝尔奖、两院院士等顶尖人才,采取“一事一议”的方式给予资助。人才资助发放方式为年度发放,高层次人才在莱山区工作满1年,其他条件通过审核后发放上一年度人才资助。人才资助在5年内完成,每年拨付人才资助标准的20%。同时符合以上条件的人员,按照“就高不重复”的原则执行。
高层次人才随行配偶安置,按照其原工作单位性质、本人身份及职务基本对口的原则积极推荐相应单位,仍无法实现就业的,统一纳入全区公共就业服务体系,多渠道帮助推荐就业岗位、提供免费就业服务。
此外,技术人才和技能人才也享受人才补贴。其中,高级工每人每年3000元；本科学历每人每年6000元；硕士学历、中级职称、技师每人每年12000元；博士学历、高级职称、高级技师每人每年24000元。同时符合以上条件的人员,按照“就高不重复”的原则执行。
在莱山区,高层次人才资助资金和技术人才、技能人才的人才补贴资金由区内企业统一申报,发放给个人。首次在莱山区创业的高层次人才、技术人才和技能人才在领取营业执照后一个月内,凭区市场监督管理局出具的首次创业证明和营业执照到区人社局登记备案,区人社局将定期组织工作人员到企业回访检查。
本报通讯员 王洪崴
经济转型发展,离不开人才支撑。在烟台市莱山区,各级各类人才不仅受尊崇,还被厚待。近日,记者从莱山区人社局获悉,莱山将加大对高层次人才支持力度,并首次将取得高职院校、技工学校毕业证书的高级工纳入补贴范围。未来三年,莱山区将进一步发挥人才第一资源主体作用,围绕石油装备、核电装备等六大传统优势产业和增材制造、智能机器人等战略性新兴产业和服务业,引进30名高层次人才、90名技能人才和9000名技术人才。
据了解,莱山区对高层次人才的资助,标准为“泰山产业领军人才工程”产业创新类人才100万元、科技创业类人才100万元、产业技能类人才50万元；“深化双百计划”全职创新人才50万元、创业人才50万元等。对诺贝尔奖、两院院士等顶尖人才,采取“一事一议”的方式给予资助。人才资助发放方式为年度发放,高层次人才在莱山区工作满1年,其他条件通过审核后发放上一年度人才资助。人才资助在5年内完成,每年拨付人才资助标准的20%。同时符合以上条件的人员,按照“就高不重复”的原则执行。
高层次人才随行配偶安置,按照其原工作单位性质、本人身份及职务基本对口的原则积极推荐相应单位,仍无法实现就业的,统一纳入全区公共就业服务体系,多渠道帮助推荐就业岗位、提供免费就业服务。
此外,技术人才和技能人才也享受人才补贴。其中,高级工每人每年3000元；本科学历每人每年6000元；硕士学历、中级职称、技师每人每年12000元；博士学历、高级职称、高级技师每人每年24000元。同时符合以上条件的人员,按照“就高不重复”的原则执行。
在莱山区,高层次人才资助资金和技术人才、技能人才的人才补贴资金由区内企业统一申报,发放给个人。首次在莱山区创业的高层次人才、技术人才和技能人才在领取营业执照后一个月内,凭区市场监督管理局出具的首次创业证明和营业执照到区人社局登记备案,区人社局将定期组织工作人员到企业回访检查。