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2017-03-30 作者: 来源: 大众日报
  
  党校在职研究生
  教育“火”起来
  笔者从市委党校了解到,2017级省委党校在职研究生东营办学点报名工作正在进行中。全市共计划录取经管、法律两个专业学员50人,截至目前,报名人数达338人,咨询人数达1326人。
  针对近几年的“招生难”问题,市委党校将招生范围由原来的科及科以上干部扩大到科级后备干部及部分优秀党员。认真做好宣传工作,优化服务,学员到课率、党性教育和专业理论研究水平都有了进一步提升。
  (黄其军 郭一平)
  
  农行利津支行
  “春天行动”服务城乡客户
  “春天行动”进入收官阶段,农行利津县支行机关部室联合挂包网点开展多种营销活动,全力冲刺“春天行动”各项任务目标。
  营销人员走进商城和小区,广泛宣传鲁通卡、掌银,汽车分期等产品。同时,深入企业营销对公存款和银行承兑汇票业务,帮助企业加强e商管家维护。据了解,此次活动共办理信用卡75张、单位结算卡12张、银行承兑汇票500万元。     (郭燕 崔吉皓)
  
  东营区龙居镇奏响
  “环境保护”新乐章
  今年以来,东营区龙居镇以创新环境监管体制机制为切入点,推出多项举措确保环境监管工作的规范化、精细化、长效化。
  龙居镇成立环境保护工作委员会,明确“党政同责,一岗双责”责任制。将全镇村居和重点企业分成两大类实行网格化监管,建立健全重污染天气应急机制。将镇域内主要河流沟渠进行登记造册,全面推行“河长制”。加大污水处理厂项目的建设力度,严格落实环境保护工作的责任追究。 (莫海燕 刘西光)
  
  地税河口分局
  不断优化人力资源配置
  今年以来,东营市地税局河口分局以开展税收征管基础建设年活动为契机,积极破解征管难题,从人事管理上下足功夫,扎实开展人力资源优化工作。
  该局成立“建设年”数据整改组,积极开展税收风险防控、税收业务等讲座。加强教育培训,增强业务技能。与中国石油大学(华东)继续教育学院签订了教育培训合作协议,促进全员业务考试更趋规范化、专业化,完善修订2017年度绩效考核指标。  (王成双)
  
  广饶县地税局
  推进税收风险信息应对工作
  今年以来,广饶县地税局认真贯彻税收风险应对管理的理念,通过实施多种措施,全面加强税收风险信息的应对工作。
  该局不断提高对风险工作的风险识别能力,建立分级别处理风险信息的机制。深化对风险信息应对结果的分析。加强对税收风险信息纵向和横向的比对分析能力,及时发现税源管理过程中急需解决的问题。把税收风险应对管理纳入考核,责任到单位、到岗位、到个人。     (贾志杰)
  
  地税东营分局落实优惠政策
  助推小微企业发展
  为全力助推小微企业加快发展,东营市地税局东营分局积极落实小微企业税收优惠政策,及时为小微企业送上真金白银。
  各级均成立专项工作领导机构,积极开展“小微企业税收优惠政策宣传周”活动,加大宣传力度。实施台账管理制度,对小微企业税收优惠政策落实情况逐户核实,凡符合条件的全部落实优惠政策。开辟办税服务绿色通道,深入开展税收调研,积极开展“银税互动”合作。    (郭建光)
  
  地税开发区分局扎实推进
  “便民办税春风行动”
  东营市地税局开发区分局在作风、理念和机制上不断突破创新,保障纳税人权益,使“便民办税春风行动”常态化、制度化。
  该局认真落实首问责任制、限时办结制、一次性告知制等制度,为纳税人排忧解难。构建以职能性服务为根本、权益性服务为重点、程序性服务为基础的服务体系。进一步优化办税流程,规范办税服务,实行清单公开,保障纳税人权益。
  (李红燕 张小峰)
  
  河口蓝色经济产业园
  着力推进基础设施建设
  河口蓝色经济产业园不断加快基础设施配套建设,科学统筹产业布局、产业链上下游衔接,高标准规划建设管理服务区。计划总投资30亿元实施园区道路及配套、绿化、桥梁建设、消防站、综合管理服务中心等项目,不断完善园区基础设施建设。同时,规划特色商业区块,打造综合仓储物流配送中心,积极引进各类银行、保险等金融保险机构,设立国税、地税办理机构,不断为园区注入新活力。
  (丁磊 田现增)
  
  地税史口中心税务所
  多种形式确保税收宣传实效
  第26个“税收宣传月”活动开展以来,东营市地税局史口中心税务所采取了多项措施确保宣传月活动取得实效。
  该所研究制订实施方案和工作任务,实行分工负责制,开展形式多样的税务服务活动。抽调人员成立税收宣传组,设立三个税收宣传和税法咨询台,发放宣传资料500份,走访纳税户26个。对优惠政策落实情况进行一次全面检查,进一步建设“重征管、重质效、重长效”的税收宣传机制。    (扈宜花)
  
  地税永安中心税务所
  积极开展基础征管建设年工作
  为深入贯彻落实省局“基础征管建设年”工作要求,东营市地税局垦利分局永安中心税务所结合本地实际,加大税收征管力度,强化税收分析,堵塞收入漏洞。
  该所全力落实征管建设任务,力求征管水平实现“创新双赢”新突破。加强网络安全宣传和培训,完善网络安全管理制度,确保涉税信息安全。以绩效管理为主线,以教育培训为动力,加强干部素质建设,持续开展思想教育活动。      (王兴双)