□通讯员 徐虎 天飞 程成
记 者 陈巨慧 报道
本报临沂讯 “要坚决克服创新疲劳症、创新高大上、创新无用功和伪创新问题，从小创新、微创新、工艺创新、系统创新抓起。”近期，临矿集团针对创新苗头性问题着重强调。
2016年以来，临矿集团坚持每年将主营业务收入的7%投入到技术研发和设备改造中，建立了2000万元的科技专项奖励基金和1亿元的奖励额度。在“工资性收入+创新性收入+要素性收入”的分配制度和“三通道十二台阶”人才攀登工程的多重作用下，构建起遍布各领域、覆盖各产业的300个创客团队，科技创新贡献率达到47.39%，年综合创效亿元以上。
面对成绩单，临矿管理层始终保持清醒和自警。“个别单位创新乏力、创新无方、创新效果不明显。里彦煤矿原煤含矸率问题，在去年11月份的时候已经强调过，原煤提质如何搞，至今没有很好地落实。”临矿集团党委书记、董事长刘孝孔一针见血。
面对“辛辣”点评，里彦煤矿管理者红脸出汗，从煤质概况、矸石剖析、提升措施等三个方面展开大数据分析：56元/吨的矸石处理费，人工费、排矸费、洗选费分别达到38%、20%、20%的绝对占比；矸石产出较高的地点综掘顺槽和综采工作面，现有装备受到采高限制，需要割底、割顶，造成矸石量居高不下。
“我们将积极研究应用‘N00工法’‘110工法’，制订采空区回填方案，实现矸石少升井甚至不升井；调研极薄煤层全煤厚机采设备，利用智能干选系统减少入洗矸石量。下半年力争将矸石产率降到36.9%，增效65万元。”里彦煤矿负责人表态。
在株柏煤矿，他们摒弃盲目上装备、上项目的老办法，面对巷道的变形问题，“土专家”们深入急倾斜煤层对深部巷道支护情况进行分析，实时动态监测锚杆、锚索受力情况，进而改善锚杆锚索的受力状态，完成了《急倾斜煤层矿井深部支护技术研究与应用》研发项目，现已被省经信委立项。截至目前，株柏煤矿采掘地测、安全调度、机运、通防、党政后勤五大创客团队、21个创客专业小组，累计完成各类创新200余项，创造经济效益800多万元。
如今，随着“临矿集团大数据数字化转型项目”成功入选工信部2020年大数据产业发展试点示范项目名单，临矿作为山东省唯一入围的煤炭生产经营企业，在大数据创新应用方面开启了“人创”+“云数”新模式。通过云中看板、创新应用、专题应用、融合应用、数据服务等智慧应用，进一步挖掘数据价值，让大数据具备感知、学习、决策与执行能力，走出了临矿大数据创新应用的特色之路。
记 者 陈巨慧 报道
本报临沂讯 “要坚决克服创新疲劳症、创新高大上、创新无用功和伪创新问题，从小创新、微创新、工艺创新、系统创新抓起。”近期，临矿集团针对创新苗头性问题着重强调。
2016年以来，临矿集团坚持每年将主营业务收入的7%投入到技术研发和设备改造中，建立了2000万元的科技专项奖励基金和1亿元的奖励额度。在“工资性收入+创新性收入+要素性收入”的分配制度和“三通道十二台阶”人才攀登工程的多重作用下，构建起遍布各领域、覆盖各产业的300个创客团队，科技创新贡献率达到47.39%，年综合创效亿元以上。
面对成绩单，临矿管理层始终保持清醒和自警。“个别单位创新乏力、创新无方、创新效果不明显。里彦煤矿原煤含矸率问题，在去年11月份的时候已经强调过，原煤提质如何搞，至今没有很好地落实。”临矿集团党委书记、董事长刘孝孔一针见血。
面对“辛辣”点评，里彦煤矿管理者红脸出汗，从煤质概况、矸石剖析、提升措施等三个方面展开大数据分析：56元/吨的矸石处理费，人工费、排矸费、洗选费分别达到38%、20%、20%的绝对占比；矸石产出较高的地点综掘顺槽和综采工作面，现有装备受到采高限制，需要割底、割顶，造成矸石量居高不下。
“我们将积极研究应用‘N00工法’‘110工法’，制订采空区回填方案，实现矸石少升井甚至不升井；调研极薄煤层全煤厚机采设备，利用智能干选系统减少入洗矸石量。下半年力争将矸石产率降到36.9%，增效65万元。”里彦煤矿负责人表态。
在株柏煤矿，他们摒弃盲目上装备、上项目的老办法，面对巷道的变形问题，“土专家”们深入急倾斜煤层对深部巷道支护情况进行分析，实时动态监测锚杆、锚索受力情况，进而改善锚杆锚索的受力状态，完成了《急倾斜煤层矿井深部支护技术研究与应用》研发项目，现已被省经信委立项。截至目前，株柏煤矿采掘地测、安全调度、机运、通防、党政后勤五大创客团队、21个创客专业小组，累计完成各类创新200余项，创造经济效益800多万元。
如今，随着“临矿集团大数据数字化转型项目”成功入选工信部2020年大数据产业发展试点示范项目名单，临矿作为山东省唯一入围的煤炭生产经营企业，在大数据创新应用方面开启了“人创”+“云数”新模式。通过云中看板、创新应用、专题应用、融合应用、数据服务等智慧应用，进一步挖掘数据价值，让大数据具备感知、学习、决策与执行能力，走出了临矿大数据创新应用的特色之路。