□孙伟 吕叶静
今年以来，淄博市周村区永安街街道党工委面对突如其来的新冠肺炎疫情，着手推动基层党组织整体提升，凝聚人才力量，汇聚发展优势，取得疫情防控和复工复产阶段性可喜成果。
永安街街道党工委高度重视人才事业发展，以创新思维谋划、以创新举措引领人才工作，多措并举打好培养、引进、留住、用好人才的组合拳，助推辖区高质量发展再上新台阶。
紧扣辖区产业发展需求，开展招才引智活动，组建导师团队，结对帮扶人才创新创业。目前已帮助辖区内18家规模以上工业企业，淄博职业学院和山东恒富召开人才项目对接会5次，共建活动12次，切实用好本地人才，实现人才“传帮带”。
当好“领路人”，为引进各类人才发挥导向作用。永安街街道党工委立足辖区经济社会发展实际，坚持开展产业引才，积极助推企业高层次人才建设，构筑高端人才平台。目前已与海尔家居产业园、恒利纺织建立人才工作联系点，确保满足地区发展需要、符合地区产业需求的人才能够“进得来”。
为了留住人才，永安街街道党工委充当好“店小二”，在“三个服务”上下功夫：服务人才的基本生活需要，街道帮助引才企业为人才提供住宿、医疗、学习等便利条件；服务人才的高效工作需要，出台对人才的激励和优惠政策，鼓励、支持、帮助企业引进高层次技术、管理人才，为人才创新、创造和创业提供宽松的环境；服务人才的自我实现需要，在解决人才干事创业平台的基础上，为人才自我发展创造条件，勾勒愿景，提供多方位保障。
基层党组织是确保党的路线方针政策和决策部署在基层贯彻落实的关键。永安街街道党工委攻重点、破难点，补短板、强弱项，创特色、提亮点，着力推动基层党建整体提升，全面进步。充分利用“季述季评擂台赛”，落实季度一排名、半年一评估，对连续两次排名后两位的村居书记黄牌警告、约谈提醒。选派社区党委书记到先进地区学习考察、挂职锻炼，选优培育“领头雁”。抓好“永安学堂”学习，每季度确定一个主题，组织村居书记座谈交流，结合集中培训、专题讲座、课题研究，激励比学赶超，实现共同提升。
实行党员常态化积分考评管理制度，突出日常考评、党员评议、加分项、扣分项4项积分条目，每季度汇总一次积分情况，通过公开栏、微信群等平台载体向党员群众公示。积分与评先树优挂钩，激励党员攻坚克难、提升担当。高质量推进党员联户工作。每名党员按照“就近、就熟”原则确定5—10户联系户，党员主动亮身份、亮岗位、亮承诺，统筹落实环境整治、志愿服务等活动。疫情防控期间，街道党员主动联系群众了解他们的外出情况、健康状况，与社区工作者、志愿服务者一道为隔离群众运送生活物资，共同织就“红色防疫网”。
党建引领、人才驱动。今年的后7个月，永安街街道将持续攻坚重点工作，决战决胜脱贫攻坚，为周村区和淄博市经济和社会发展作出新贡献。
今年以来，淄博市周村区永安街街道党工委面对突如其来的新冠肺炎疫情，着手推动基层党组织整体提升，凝聚人才力量，汇聚发展优势，取得疫情防控和复工复产阶段性可喜成果。
永安街街道党工委高度重视人才事业发展，以创新思维谋划、以创新举措引领人才工作，多措并举打好培养、引进、留住、用好人才的组合拳，助推辖区高质量发展再上新台阶。
紧扣辖区产业发展需求，开展招才引智活动，组建导师团队，结对帮扶人才创新创业。目前已帮助辖区内18家规模以上工业企业，淄博职业学院和山东恒富召开人才项目对接会5次，共建活动12次，切实用好本地人才，实现人才“传帮带”。
当好“领路人”，为引进各类人才发挥导向作用。永安街街道党工委立足辖区经济社会发展实际，坚持开展产业引才，积极助推企业高层次人才建设，构筑高端人才平台。目前已与海尔家居产业园、恒利纺织建立人才工作联系点，确保满足地区发展需要、符合地区产业需求的人才能够“进得来”。
为了留住人才，永安街街道党工委充当好“店小二”，在“三个服务”上下功夫：服务人才的基本生活需要，街道帮助引才企业为人才提供住宿、医疗、学习等便利条件；服务人才的高效工作需要，出台对人才的激励和优惠政策，鼓励、支持、帮助企业引进高层次技术、管理人才，为人才创新、创造和创业提供宽松的环境；服务人才的自我实现需要，在解决人才干事创业平台的基础上，为人才自我发展创造条件，勾勒愿景，提供多方位保障。
基层党组织是确保党的路线方针政策和决策部署在基层贯彻落实的关键。永安街街道党工委攻重点、破难点，补短板、强弱项，创特色、提亮点，着力推动基层党建整体提升，全面进步。充分利用“季述季评擂台赛”，落实季度一排名、半年一评估，对连续两次排名后两位的村居书记黄牌警告、约谈提醒。选派社区党委书记到先进地区学习考察、挂职锻炼，选优培育“领头雁”。抓好“永安学堂”学习，每季度确定一个主题，组织村居书记座谈交流，结合集中培训、专题讲座、课题研究，激励比学赶超，实现共同提升。
实行党员常态化积分考评管理制度，突出日常考评、党员评议、加分项、扣分项4项积分条目，每季度汇总一次积分情况，通过公开栏、微信群等平台载体向党员群众公示。积分与评先树优挂钩，激励党员攻坚克难、提升担当。高质量推进党员联户工作。每名党员按照“就近、就熟”原则确定5—10户联系户，党员主动亮身份、亮岗位、亮承诺，统筹落实环境整治、志愿服务等活动。疫情防控期间，街道党员主动联系群众了解他们的外出情况、健康状况，与社区工作者、志愿服务者一道为隔离群众运送生活物资，共同织就“红色防疫网”。
党建引领、人才驱动。今年的后7个月，永安街街道将持续攻坚重点工作，决战决胜脱贫攻坚，为周村区和淄博市经济和社会发展作出新贡献。