□记者 纪伟 通讯员 李晓宇 报道
本报临沂讯 4月22日，记者从兰山区兰山街道了解到，为深入推进社会治理网格化管理，该街道创新思路、打破常规，通过建立“四联”工作机制，使“吹哨报到”向基层延伸，激活社会治理“神经末梢”，全面提升社会治理网格化管理工作的精细化、精准化。
兰山街道按照1234工作思路，紧紧围绕问题早发现、快处置这一目标，进一步完善“吹哨”和“报到”两项制度，健全街道、片区、社区（村）三支队伍，通过做细基础网格，健全网格吹哨、队伍报到“联动”工作机制；做实社区网格，健全社区吹哨、科室报到“联办”工作机制；做大片区网格，健全片区吹哨，干部报到“联商”工作机制；做强街道网格，健全街道吹哨、部门报到“联处”工作机制，使基础网格更加细化、社区网格更加坚实、片区网格进一步扩大、街道网格进一步强大。
本报临沂讯 4月22日，记者从兰山区兰山街道了解到，为深入推进社会治理网格化管理，该街道创新思路、打破常规，通过建立“四联”工作机制，使“吹哨报到”向基层延伸，激活社会治理“神经末梢”，全面提升社会治理网格化管理工作的精细化、精准化。
兰山街道按照1234工作思路，紧紧围绕问题早发现、快处置这一目标，进一步完善“吹哨”和“报到”两项制度，健全街道、片区、社区（村）三支队伍，通过做细基础网格，健全网格吹哨、队伍报到“联动”工作机制；做实社区网格，健全社区吹哨、科室报到“联办”工作机制；做大片区网格，健全片区吹哨，干部报到“联商”工作机制；做强街道网格，健全街道吹哨、部门报到“联处”工作机制，使基础网格更加细化、社区网格更加坚实、片区网格进一步扩大、街道网格进一步强大。