□ 本报记者 石如宽 戴玉亮
本报通讯员 赵德彦
“新时代应有新气象,寿光广大干部必须向作风要干劲。没有踏实苦干的作风、没有铁一般的纪律,再好的蓝图都会流于空想。”寿光市委书记朱兰玺说。
“始终保持‘逢山开路、遇水架桥’的干劲,保持‘屡战屡胜,屡胜屡战’的斗志,保持‘明知山有虎偏向虎山行’的气魄,甩开膀子大干、创新破难真干、只争朝夕快干,一天也不耽搁地把圣城的发展事业推向前进,为品质寿光建设作出新的贡献。”寿光市委常委、圣城街道党工委书记马焕军说。
今年,圣城街道主攻作风建设。圣城干部拿出“困难面前有我们,我们面前没困难”的决心,用“硬规矩”提高执行力。从政治规矩、基础工作、工作实效三个方面,探索“规矩指数”考评,推动农村干部守规矩、敢担当、有作为。用“严管理”凝聚向心力,深化党员积分制管理,完善党员“红黄蓝榜”管理办法,倒逼党员发挥作用、奋发有为。用“铁军精神”激发战斗力,全力以赴投身到落实执行年中。
羊口镇党委书记吴广兴说,羊口坚持“干部作风为发展第一推动力”的理念,狠抓执行,向作风要干劲,向作风要效益,争当“落实执行年”的急先锋。全体干部主动靠在一线抓落实,坚持问题导向,坚持作风先行,勇于担责,敢于突破,为品质寿光建设贡献力量。
“2018年将是开发区的作风建设攻坚年,以作风建设引领工作全局。”寿光经济开发区管委会主任、古城街道党工委书记付乐启说,古城街道将凝心聚力,筑牢党建根基；严管重罚,守好安全底线；扫黑除恶,力促社会稳定；真抓实干,推动作风提升。
“探索实施一批创新性党建项目,奋力争当社会治理的排头兵。以‘一天吃两天苦、一年干两年活’的狠劲和韧劲,滚石上山,冲锋冲刺,决战决胜。”洛城街道党工委书记步宪群说。
今年,洛城街道以筹备全国农村基层党建研讨会为契机,坚持项目化理念抓党建、抓作风,在土地拆迁、项目一线、美丽乡村建设等实战中锤炼干部作风、提升干部素质；深入挖掘、推广东斟灌“三自”工作法、屯西“1+6”服务新模式,突出规范化、创新性,持续夯实农村、企业、园区“三大阵地”,凝聚强大合力。
同时,洛城街道进一步健全完善安全环保标准化体系建设,做到安全、绿色发展；大力推行依法治镇,深入开展扫黑除恶专项斗争,全面提升社会安全度、群众安全感。
2018年,侯镇狠抓基层组织建设,常态化开展“作风建设年”活动,与新任村“两委”成员签订目标责任书,定期考核。同时,侯镇抓好非公企业党建,将侯镇海洋化工园区党委打造成全潍坊市乃至全省非公企业党建示范点,为高质量推进品质寿光建设作出贡献。
“实行常态化督察考核机制,在工作落实中锤炼干部作风,敢于担当、精准作为,为实现寿光高质量发展贡献孙集力量。”孙家集街道党工委书记王帅说,孙家集街道坚持在项目一线、发展一线提升干部素质。围绕确定的60个重点项目,实行全程跟踪、代办服务。适时铺开21项拆迁行动、年内完成拆迁面积4000亩。
“切实抓好班子,带好队伍,齐心协力干事业,奋力谱写品质上口发展的新篇章。”上口镇党委书记王法顺说,今年上口镇实施村党支部书记雁阵工程,建立上口及在外工作高端人才信息库,积极做好招才引智工作。充分发挥老党员、老干部、老教师、老军人、老模范和新乡贤五老一新的带动作用,汇聚起自治、法制、德治的强大合力,以高度的政治自觉坚决打赢安全、环保、稳定攻坚战。
本报通讯员 赵德彦
“新时代应有新气象,寿光广大干部必须向作风要干劲。没有踏实苦干的作风、没有铁一般的纪律,再好的蓝图都会流于空想。”寿光市委书记朱兰玺说。
“始终保持‘逢山开路、遇水架桥’的干劲,保持‘屡战屡胜,屡胜屡战’的斗志,保持‘明知山有虎偏向虎山行’的气魄,甩开膀子大干、创新破难真干、只争朝夕快干,一天也不耽搁地把圣城的发展事业推向前进,为品质寿光建设作出新的贡献。”寿光市委常委、圣城街道党工委书记马焕军说。
今年,圣城街道主攻作风建设。圣城干部拿出“困难面前有我们,我们面前没困难”的决心,用“硬规矩”提高执行力。从政治规矩、基础工作、工作实效三个方面,探索“规矩指数”考评,推动农村干部守规矩、敢担当、有作为。用“严管理”凝聚向心力,深化党员积分制管理,完善党员“红黄蓝榜”管理办法,倒逼党员发挥作用、奋发有为。用“铁军精神”激发战斗力,全力以赴投身到落实执行年中。
羊口镇党委书记吴广兴说,羊口坚持“干部作风为发展第一推动力”的理念,狠抓执行,向作风要干劲,向作风要效益,争当“落实执行年”的急先锋。全体干部主动靠在一线抓落实,坚持问题导向,坚持作风先行,勇于担责,敢于突破,为品质寿光建设贡献力量。
“2018年将是开发区的作风建设攻坚年,以作风建设引领工作全局。”寿光经济开发区管委会主任、古城街道党工委书记付乐启说,古城街道将凝心聚力,筑牢党建根基；严管重罚,守好安全底线；扫黑除恶,力促社会稳定；真抓实干,推动作风提升。
“探索实施一批创新性党建项目,奋力争当社会治理的排头兵。以‘一天吃两天苦、一年干两年活’的狠劲和韧劲,滚石上山,冲锋冲刺,决战决胜。”洛城街道党工委书记步宪群说。
今年,洛城街道以筹备全国农村基层党建研讨会为契机,坚持项目化理念抓党建、抓作风,在土地拆迁、项目一线、美丽乡村建设等实战中锤炼干部作风、提升干部素质；深入挖掘、推广东斟灌“三自”工作法、屯西“1+6”服务新模式,突出规范化、创新性,持续夯实农村、企业、园区“三大阵地”,凝聚强大合力。
同时,洛城街道进一步健全完善安全环保标准化体系建设,做到安全、绿色发展；大力推行依法治镇,深入开展扫黑除恶专项斗争,全面提升社会安全度、群众安全感。
2018年,侯镇狠抓基层组织建设,常态化开展“作风建设年”活动,与新任村“两委”成员签订目标责任书,定期考核。同时,侯镇抓好非公企业党建,将侯镇海洋化工园区党委打造成全潍坊市乃至全省非公企业党建示范点,为高质量推进品质寿光建设作出贡献。
“实行常态化督察考核机制,在工作落实中锤炼干部作风,敢于担当、精准作为,为实现寿光高质量发展贡献孙集力量。”孙家集街道党工委书记王帅说,孙家集街道坚持在项目一线、发展一线提升干部素质。围绕确定的60个重点项目,实行全程跟踪、代办服务。适时铺开21项拆迁行动、年内完成拆迁面积4000亩。
“切实抓好班子,带好队伍,齐心协力干事业,奋力谱写品质上口发展的新篇章。”上口镇党委书记王法顺说,今年上口镇实施村党支部书记雁阵工程,建立上口及在外工作高端人才信息库,积极做好招才引智工作。充分发挥老党员、老干部、老教师、老军人、老模范和新乡贤五老一新的带动作用,汇聚起自治、法制、德治的强大合力,以高度的政治自觉坚决打赢安全、环保、稳定攻坚战。